Как работают кадровые агентства?
Опубликовано: 16.01.2023
Кадровые агентства занимаются комплексным процессом подбора персонала по запросу своего клиента, то есть компании, заинтересованной в найме сотрудников.
Кадровые агентства нанимают специалистов с помощью т.н. хедхантеров, которые прекрасно знают, как вести процесс подбора персонала и как найти среди потенциальных кандидатов людей с нужными предрасположенностями и опытом. Специалистам, работающим в кадровых агентствах, может быть поручено выполнение всего процесса подбора персонала. Правда, такие услуги сопряжены с затратами, но могут быть выгодны тем компаниям, которые проводят многочисленные рекрутменты и не имеют специализированного на этом отдела.
Получив информацию от клиента, специалисты могут подготовить рекламу, предварительно отобрать документы заявки и провести интервью с потенциальными сотрудниками. Процесс рекрутинга заканчивается, когда находят людей с определенной квалификацией и навыками. Работодатель также получает отчет о проведенных мероприятиях. Контакты агентства по подбору персонала вы найдете на сайте perspektiva-servis.ru.
Что мы можем получить, выбрав кадровое агентство?
Работодателям, задающимся вопросом, стоит ли пользоваться услугами кадровых агентств, следует помнить, что благодаря им можно сэкономить время и деньги. Если компания решит проводить набор самостоятельно, необходимо назначить сотрудников, которые будут рассматривать документы кандидатов и проводить с ними собеседования. В зависимости от количества заявлений, эти формальности не всегда могут быть выполнены в течение одного или двух дней. Бывает, что на это нужна неделя, а это может эффективно дезорганизовать работу всей компании. Именно поэтому полезен контакт агентства по подбору.
Стоит знать...
Помимо вопроса времени, нельзя забывать и о деньгах. Кадровые агентства дают гарантии на свои услуги, а это значит, что на место работника, который, например, уволился через месяц, будет принят на работу другой без уплаты дополнительной платы.
Кадровое агентство и агентство по трудоустройству
Кадровые агентства стараются предоставить работодателю то, что он хочет построить — слаженную и ответственную команду. Являются ли они такими же, как агентства по трудоустройству? Не обязательно, хотя названия часто используются взаимозаменяемо. Кадровое агентство, как следует из названия, занимается поиском кандидатов и подбором персонала для компаний. Как правило, агентство по трудоустройству поддерживает обе стороны рынка: тем самым помогает и кандидатам, ищущим работу.
